サッポロウエシマコーヒー株式会社 - 【北海道札幌市厚別区】【マイカー通勤可/物流ソリューション営業】北海道最大シェアの業務用食品商社

最終更新日：2026/06/29

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雇用形態: 正社員

勤務地: 北海道札幌市厚別区地図を見る

会社名: サッポロウエシマコーヒー株式会社

業種: メーカー

給与: 賞与　年2回＋変動賞与
昇給　年1回（4月）
年収　400万円～440万円（経験・実績を考慮）

こだわり

PRメッセージ: 道内最大シェアの食品総合卸商社。創立60年以上。
北海道の食のトータル・クリエイターとして、お客様の“食”を取り巻く
あらゆる環境をサポートしています。総合食品商社だからこそ、
食品卸だけではなく、5年、10年先を見据えた北海道の食を作っていける
環境があります。

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求人情報

仕事内容	北海道最大シェアの業務用食品商社にて、北海道内、特に地方ルートでの物流にお困りの企業様に対して、当社の北海道全土に広がる物流網を活用した協業提案をお任せします。他にも物流費の交渉等もお任せします。【業務詳細】 ■荷主の課題やニーズのヒアリング ■運行ルートの選定や調査 ■Word・Excel・PowerPointを使用した提案資料や見積書作成 ■新規開拓や契約を取るための商談・契約書の締結手続き ■物流の受託提案 ■商品納入メーカーとの物流に関する交渉など顧客企業の物流を、いかに安全・正確・迅速に、かつ低コストで実現できるかを考え、弊社へお任せいただけるかが肝になります。雇入れ直後）上記内容（変更の範囲）会社の定める業務
勤務時間	09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間）休憩　60分
最寄り駅	JR 函館本線厚別駅徒歩16分、 JR 千歳線新札幌駅徒歩18分、札幌市営地下鉄東西線新さっぽろ駅徒歩16分
休日	休日：117日（内訳）完全週休二日制（土日）、有給休暇：有（10日～）（付与日数：初年度は入社時期より異なります）、年末年始休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇
対象	・物流に関する課題解決に意欲的で、顧客のニーズを的確に捉えた提案ができる方・コミュニケーション力が高く、荷主企業・メーカー・社内関係者など多様なステークホルダーと円滑に調整できる方・新規開拓にも前向きに取り組める行動力を持ち、成果に向けて粘り強く取り組める方・Word・Excel・PowerPointを用いた資料作成や見積作成ができ、論理的に提案内容を整理できる方・「安全・正確・迅速・低コスト」の視点で顧客企業の物流改善を追求できる方
応募資格	■普通運転免許(AT限定可) ■配車管理のご経験もしくは物流改善のご経験 ※外部交渉がメイン業務となるためコミュニケーション能力は重要です！
手当	通勤手当（会社規定に基づき支給）残業手当（残業時間に応じて別途支給）住宅手当：住宅補助あり
待遇・福利厚生	時短制度（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）退職金制度：勤続期間が3年以上の社員が退職する際に支給寮・社宅：有その他制度：ユーシーシー企業年金基金/UCCグループ社友会/UCC共済
応募フロー	▼無料転職支援ご利用の流れ 1. エントリー（登録）まずは「WEBから応募」ボタンよりご応募ください。 ※企業への直接応募ではなく、当社の無料転職支援サービスへの登録となります。 ※「まずは詳しく話を聞いてみたい」という方も大歓迎です。 2. マッチング＆面談担当コンサルタントから面談や求人案内についてご連絡いたします。 3. 企業への推薦・サポートご希望に合う企業への推薦、面接対策など、内定まで具体的な転職支援を行います。 ※企業へのご紹介まで完全無料でご利用いただけます。 ▼企業選考フロー面接回数：2回程度（目安）

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コンサルタントからの一言

道内最大シェアを誇る食品総合卸商社として、60年以上の歴史を誇る同社。
その最大の武器は、北海道全土を網羅する強固な物流ネットワークです。
今回の「物流ソリューション営業」は、その圧倒的なリソースを活用し、
物流課題を抱える企業の「救世主」となるポジションです。
単に荷物を運ぶだけでなく、運行ルートの選定からコスト交渉、さらには
「5年、10年先の北海道の食」を見据えた協業提案まで、コンサルティング要素の強い営業が
可能です。自社の利益だけでなく、北海道の食のインフラを守り、作り上げるという
社会的貢献度の高さは、他では味わえないやりがいとなるでしょう。
「安定した基盤の上で、スケールの大きな提案に挑戦したい」「北海道の地域経済に
深く貢献したい」という志を持つ方に、自信を持って選んでいただきたい一社です。