TOPPAN株式会社 - 【北海道】【フレックス勤務/購買（調達業務担当者）】成果を出した人が評価される制度や風土が整っています！

最終更新日：2026/02/19

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【フレックス勤務/購買（調達業務担当者）】成果を出した人が評価される制度や風土が整っています！

雇用形態: 正社員

勤務地: 北海道地図を見る

会社名: TOPPAN株式会社

業種: IT・インターネット

給与: 完全月給制
年収：450～650万円
昇給：有
※上記年収は月間30時間の残業代込みの想定です
《年収例》30歳前後、
既婚子供一人：年収500万円
通勤手当、残業手当、家族手当、
退職金制度あり、家族手当：
子1人当たり2万円／月(人数上限なし)

こだわり

PRメッセージ: TOPPAN株式会社は、独自の企業ビジョン「VISION 21」を軸に、事業拡大と新たな価値創造を続ける企業です。「VISION 21」は、社員一人ひとりが共有すべき価値観と、会社が目指す未来の姿を明確に示した指針であり、企業としての存在意義、挑戦すべき領域、社会に果たす役割を定めています。そこに込められているのは、単なる利益追求ではなく、社会とともに発展し、新しい価値を生み続ける企業でありたいという想いです。

基盤となるのは、TOPPANが掲げる「企業像」。人や社会、クライアントにとって信頼され、安心と品質を提供し続ける存在であること。そして、将来の方向性を示す「事業領域」では、これまで培ってきた技術力と創造力を発揮しながら、印刷の枠を越えた多様な領域へ事業を展開しています。デジタル・DX推進、社会インフラ、生活文化、環境・セキュリティなど、多様な分野で新しい価値を生み出し、社会の課題解決にも取り組んでいます。

こうした挑戦の根本にあるのは「社会的価値創造企業」という姿。人々の暮らしを豊かにし、企業や社会の未来に貢献することを使命とし、社員一人ひとりが使命感と誇りを持って働ける組織づくりを進めています。常に時代に必要とされる技術・サービスを供給し続けること。それこそが、TOPPANの変わらないスタンスであり、次の時代へと進む力となっています。

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求人情報

仕事内容	環境負荷軽減やフードロス削減などの社会課題解決に挑むパッケージ（軟包装分野）の事業運営を、原材料調達から支えてくださる方を募集します。（購買未経験可・北海道勤務）【原材料調達関連業務】・原材料（フィルム・紙素材等）の国内外サプライヤーからの調達・新規調達先の開拓／評価、既存取引先との価格・納期交渉・品質確保・コストダウン・安定調達施策の立案・実行・社内関連部門（生産・設計・開発等）との調整・折衝・市場動向・原材料価格の情報収集および分析・調達プロセス改善・サプライチェーン最適化の推進（勤務地は原則、札幌事業所（札幌市西区二十四軒４条１丁目１－３０）ですが、軟包装資材を千歳工場で生産している都合で、週1～2回程度の千歳オフィス勤務（千歳市北信濃８５５）の可能性もございます。）（雇入れ直後）上記業務（変更の範囲）会社の定める業務
勤務時間	勤務時間：09:00 ～ 18:00 ※フレックス勤務 (コアタイム最低3時間(時間帯制限なし) 休憩：60分（12:00～13:00）時間外労働：有
最寄り駅	JR琴似駅
休日	年間休日日数：126日完全週休二日(土日) 産休育児休暇：制度あり・実績あり夏季連続休暇(9日間)、年末年始、その他(5/1、6/4創立記念日)、有給休暇（入社半年経過後、 10～20日取取得）、メモリアル休暇
対象	・自ら課題を発見し、学び・行動を継続できる主体性のある方・社内外の関係者と調整し、合意を形成できるコミュニケーション能力のある方・データ分析をもとに改善提案を行える論理的思考力のある方・チームワークを重視し、周囲と協力しながら成果を追求できる方・購買未経験でも成長意欲が高く、業務習得に前向きに取り組める方
応募資格	※下記の①～③全て ①メーカー／商社等での営業・生産管理・事務・物流業務などの実務経験 ②社内外関係者と円滑にコミュニケーションできる力 ③基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint） ※中長期的に、部署の中核となって活躍頂ける人財を募集しており、調達業務未経験の方でも可能です。
手当	通勤手当、残業手当、家族手当（子1人当たり2万円／月(人数上限なし)）
待遇・福利厚生	財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業、育児勤務短縮制度、介護休業、介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度、退職金補助金制度による従業員持株制度、厚生施設、独身寮（条件有り）、保養所、診療所ほか　 ※社宅はありません。
応募フロー	書類選考→面接（１〜２回）→採用内定

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コンサルタントからの一言

TOPPAN株式会社は、単なる印刷会社の枠を超え、社会全体の価値創造を担う“社会的価値創造企業”として進化を続けています。その根幹にあるのが、社員全員で共有する指針「VISION 21」。企業としての存在意義、挑戦すべき領域、社会の中で果たす役割が明確に定められており、一人ひとりがその実現に向けて誇りを持って働ける環境が整っています。

今回募集する調達ポジションは、事業拡大を支える重要なミッション。北海道拠点では、地域からの信頼に基づき多くの事業が展開されており、取引先との折衝、調達戦略、品質管理、コスト最適化といった幅広い役割を担います。「選ぶ・交渉する・繋げる」という購買の醍醐味を実感できる職場です。

TOPPANは、安定した経営基盤だけでなく、新しい技術・サービスを積極的に取り入れる挑戦的な姿勢が特徴。その中で、購買部門のプロフェッショナルとして、ご経験を存分に発揮していただけます。培ってきた交渉力や調整力、サプライヤーマネジメントの経験を活かしながら、社会的価値を生み出すプロジェクトに携わるチャンスも多数。

「社会の未来に貢献したい」「安定企業でスキルを磨きたい」「大きな裁量の中で仕事がしたい」そんな想いを持つ方に、非常におすすめの環境です。TOPPANの一員として、次の時代を支える購買のプロフェッショナルを目指しませんか？