Rapidus株式会社 - 【北海道千歳市】【フレックス勤務/物流管理マネージャー】国内外の物流業務の企画・運営・改善業務

最終更新日：2026/02/24

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雇用形態: 正社員

勤務地: 北海道千歳市地図を見る

会社名: Rapidus株式会社

業種: IT・インターネット

給与: 昇給　有
年収　600万円〜1200万円（経験・実績を考慮）

＜給与補足＞
経験とスキル、現職水準を考慮して決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

こだわり

PRメッセージ: - 国家プロジェクト級の半導体事業を支える物流の中核
最先端の2nm半導体量産に向けた物流戦略を担い、
社会的意義の高い事業に貢献できます。
- グローバル対応力と通関・輸出入の専門知識が活かせるインボイス・関税・HSコードなどの実務経験や英語力が、国際物流体制の構築に直結します。
- 裁量の大きいマネジメント業務で組織に影響を与えられるKPI設計・業務改善・部門連携など、戦略的かつ実務的なリーダーシップを発揮できます。
- フルフレックス制度と充実した福利厚生で働きやすい環境

柔軟な勤務体系と年間休日120日以上で、ワークライフバランスも確保可能です。

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求人情報

仕事内容	Rapidusの物流管理チームにて、国内外の物流業務の企画・運営・改善を担当いただきます。製品・部材・設備などの輸送・通関・在庫管理に関する業務を通じて、安定したサプライチェーンの構築と運用を支えるポジションです。 ■業務詳細：【マネージャー職の場合】・国内外物流業務の統括（輸送、通関、在庫管理、納期管理）・フォワーダー・通関業者との契約管理・業務調整・輸出入業務に関する法令対応・社内体制整備・社内関係部門（調達、製造、品質、営業等）との連携・調整・チームメンバーの育成・業務マネジメント・KPI設計・モニタリング・改善提案【メンバー職の場合】・輸送・通関・在庫管理などの実務対応・フォワーダー・通関業者との日常的な連携・調整・輸出入書類の作成・管理、納期調整・社内関係部門との業務連携・情報共有・業務改善提案・データ分析支援・KPIデータの収集・レポート作成（雇入れ直後）上記内容（変更の範囲）会社の定める業務
勤務時間	フレックスタイム制（フルフレックス）＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 休憩　60分
最寄り駅	JR 千歳駅
休日	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇6日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日毎週（土・日）曜日、国民の祝日、年末年始、創立記念日（8/10）・年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
対象	・通関士資格・フォワーダー業務経験・製造業での物流管理経験・英語力（メール対応、書類読解が可能なレベル）　　　　　　・周りと協力しながら、物流の流れを丁寧に整えていける方・現場の声を大切にしながら、改善にも意欲的な方・チームの雰囲気づくりにも気を配れる方
応募資格	業種未経験歓迎・物流業務の実務経験・輸出入業務に関する基本的な知識（インボイス、HSコード、関税等）
手当	通勤手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし
待遇・福利厚生	雇用労災厚生年金健保＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ OJTでの研修教育を想定
応募フロー	▼無料転職支援ご利用の流れ 1. エントリー（登録）まずは「WEBから応募」ボタンよりご応募ください。 ※企業への直接応募ではなく、当社の無料転職支援サービスへの登録となります。 ※「まずは詳しく話を聞いてみたい」という方も大歓迎です。 2. マッチング＆面談担当コンサルタントから面談や求人案内についてご連絡いたします。 3. 企業への推薦・サポートご希望に合う企業への推薦、面接対策など、内定まで具体的な転職支援を行います。 ※企業へのご紹介まで完全無料でご利用いただけます。 ▼企業選考フロー書類選考→面接（１〜２回）→採用内定

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コンサルタントからの一言

Rapidus株式会社の物流管理マネージャー職は、単なる物流業務の枠を超え、
国家プロジェクト級の半導体事業を支える極めて重要なポジションです。
最先端の2nm半導体量産に向けたサプライチェーン構築に関わることで、社会的意義の高い事業に貢献できる点は、他にはない魅力です。
このポジションでは、製品・部材・設備の輸送や通関、在庫管理といった実務に加え、
輸出入業務に関する法令対応や社内体制の整備、フォワーダー・通関業者との契約管理など、
広範な業務を統括する力が求められます。インボイスやHSコード、関税などの専門知識を活かしながら、国際物流体制の構築に携われるため、グローバルな視点と実務力を兼ね備えた方には最適な環境です。
また、KPI設計や業務改善、社内関係部門との連携など、戦略的かつ実務的なマネジメント業務を通じて、組織全体に影響を与えることができます。
物流という枠にとどまらず、調達・製造・品質・営業など多部門と連携しながら、
全社的な最適化に貢献できる点も大きなやりがいです。
働き方の面でも、フルフレックス制度を採用しており、柔軟な勤務体系が整っています。
年間休日120日以上、有給休暇20日付与など、福利厚生も充実しており、
長期的なキャリア形成にも安心感があります。
このように、Rapidusの物流管理マネージャー職は、専門性・裁量・社会的意義・働きやすさの
すべてを兼ね備えた希少なポジションです。

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