株式会社ジョンソンホームズ

【北海道札幌市西区】【年間休日120日以上/総務（将来の幹部候補）】ライフスタイルに関わる事業を幅広く展開する企業

最終更新日：2025/11/20

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【年間休日120日以上/総務（将来の幹部候補）】ライフスタイルに関わる事業を幅広く展開する企業

雇用形態: 正社員

勤務地: 北海道札幌市西区

会社名: 株式会社ジョンソンホームズ

業種: メーカー

給与: 賞与　年2回
（6月、12月※年間平均計2ヶ月分）
昇給　年1回
年収340万円～400万円（経験・実績を考慮）

こだわり

PRメッセージ: ＜中途入社比率5割程度＞
産休後、時短勤務者も複数在籍しております！
＼成長中グループ企業／
◎ヤマチユナイテッドグループは、
2030年までに
事業を40→100まで増やしていく計画です。
そのため、
新事業が立ち上げに伴う
責任者のポストが増えたり、
事業を支える管理部門も強化していったりと
重要なフェーズになっています。
◎自分で手を挙げて
新規事業の責任者に立候補も可能です。
ボトムアップの社風で、
経営に参画できるシステムもございます。
一緒に会社を作って行ってくださる方、
是非ご応募ください！

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求人情報

仕事内容	■業務内容：当社のバックオフィス（総務・経理・労務）をお任せします。将来的には、バックオフィスの幹部としてご活躍いただける方を募集しております。馴れるまでしっかりとサポートしますので「労務は未経験だけど…！」など業務が一部未経験の方も歓迎です！ ■具体的には：・正社員、限定社員、時給社員、契約社員の区分に応じて、入退社、扶養異動の手続き・給与計算、勤怠管理・給与賞与支給手続き・業者対応・経理業務 ■担当製品： ◇OBC（給与奉行、人事奉行、勤怠奉行） ◇TKC
勤務時間	8:40～17:40 （所定労働時間：8時間0分）休憩60分見込み残業時間　20時間／月
休日	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日夏季休暇（8日程度）、年末年始休暇（12日程度）、有給休暇（10日～20日）、産前産後・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、年末年始に計画有休有
対象	・パソコン操作に問題がない方 (タイピング入力、インターネット検索等) ・エクセルを使った資料作成 (基本的な関数も使います) ・リーダー経験をお持ちの方
手当	＜各手当・制度補足＞残業手当：有通勤手当：上限2万円住宅手当：最大20,000円社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし ■役職手当：1～8万円 ■その他資格手当：5千円～＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）
待遇・福利厚生	＜教育制度・資格補助補足＞ OJT研修及び定期勉強会を実施しています。＜その他補足＞ ■確定拠出年金401k ■資格取得奨励金制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■社員割引制度 ■駐車場 ■車両借上制度 ■車保険補助定年制　60歳

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コンサルタントからの一言

ジョンソンホームズは、単に「家」を売る住宅メーカーではありません。「毎日の暮らし、もっと自分らしく。」をミッションに、新築・リノベーションに加え、インテリア、飲食、不動産まで、「暮らし全体」をデザインする多彩な事業を展開しています。
ヤマチユナイテッドグループの一員として、新しい分野や役割に挑戦することで、自身の可能性とキャリアを豊かに広げられる環境が最大の魅力です。営業、設計、施工管理など、どの職種も「人を幸せにする」ことが自身の成長に直結する仕事です。
「働くことも遊ぶことも全力でやり抜く」という企業文化の中で、あなたの経験は必ず活きます。お客様の幸せを最前線で分かち合い、人生を充実させたい、意欲的なプロフェッショナルからの応募を強く推奨します。