求人詳細

大和リース株式会社 - 【北海道札幌市東区】【第2新卒歓迎/設計職】商業施設、庁舎・公共施設、立体駐車場など多彩な物件を担当できる

  • 最終更新日:2025/12/12
【第2新卒歓迎/設計職】商業施設、庁舎・公共施設、立体駐車場など多彩な物件を担当できる
雇用形態
正社員
勤務地
北海道札幌市東区 地図を見る
会社名
大和リース株式会社
業種
建設・不動産
給与
年収400万円~750万円
賞与年2回(7月、12月)
※2024年度全社平均実績:8.2ヶ月分支給
※賞与額は業績・個人評価により変動有
こだわり
PRメッセージ
大和リース株式会社は、全国規模で多種多様な建築プロジェクトを手掛ける総合建設企業です。当社の大きな特徴は、規模を問わず幅広い物件の設計に携われる点にあります。商業施設や市役所などの大規模物件から、ドラッグストアなどの中規模物件、さらにはコンビニエンスストアや倉庫などの小規模物件まで、1年目から主担当としてプロジェクトを任される環境を整えています。これにより、建築士として必要な法令知識や実務経験を早期に身につけ、着実に成長できることが魅力です。世界的スポーツ大会案件など、勤務地に関わらず手を挙げれば挑戦できる機会があるのも当社ならではです。

また、大和リースは「時代の先の先」を読む柔軟性にも強みがあります。BIMをはじめとする建設DXへのキャッチアップが早く、技術研修も充実。設計・生産・施工を一貫してBIMで連携し、データベースとの統合による業務効率化と顧客満足度向上を推進しています。

当社はデザインビルド方式を主体としており、設計から施工までをトータルで提案することで、通常3年かかるプロジェクトを約1年で完結できる体制を構築。建築士としての成長スピードも早く、キャリア形成に最適な環境です。さらに、システム建築に加えてS造・RC造などの在来工法にも対応しており、これまでの経験を活かしつつ新たなスキル習得にも挑戦できます。

大和リースは、多様な案件、先進技術、スピード感ある成長環境を提供し、建築士としての可能性を最大限に広げる舞台をご用意します。

求人情報

仕事内容

【意匠・構造・設備・積算のいずれかをお任せ】
商業施設、庁舎・公共施設、立体駐車場など
多彩な物件を担当大和リースでしか叶えらえない
規模とスピードで建築士としてスキルアップが
できる環境をご用意しています。

<担当業務>
※ご経験、ご希望を考慮し決定します。
意匠設計/構造設計/設備設計/積算設計/
ランドスケープ/BIM/CG

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
時間外労働:有

最寄り駅

栄町(北海道)駅: 2番口から徒歩4分

休日

■完全週休2日制(土日祝)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(年10日~※2023年取得率:81.8%)
■介護休暇
(取得実績あり)

<有給休暇について>
■時間単位有休あり
(1時間単位/1年で5日分)
■半日有給休暇
■計画年次有給休暇
■リフレッシュ休暇
(1年に1度、連続5日間の休暇取得可)
■ハローパパ休暇
(配偶者出産時に、男性社員が取得する5日間の連休)
■プレミアム・アフター3
(毎月1回、午後3時終業を推奨)

対象

・色んな物件を手掛けたい方
・自由度高く、のびのび設計がしたい
・仕事のやりがいだけではなく、プライベートも充実させたい

選考のポイント
”設計から施工までトータルで手掛けているからこそ得られる
スキルを習得し建築士として市場価値の高い存在になりたい”
"周りよりも、そのスキルを早く身に付けられる環境に身を置きたい”
そんな方は、是非!

応募資格

下記いずれかに当てはまる方
◆意匠・構造系
・一級建築士(二級建築士も可)をお持ちの方
◆積算系
・建築積算士、建築コスト管理士などの積算系資格をお持ちの方
◆設備系
・1級電気施工管理技士、1級電気通信施工管理技士、
1級管施工管理技士、建築設備士などの設備系資格をお持ちの方

待遇・福利厚生

■団体扱傷害保険
■積立貯蓄制度
■従業員持株制度
■企業年金基金制度
■退職金制度
■携帯電話・社用車貸与
■独身寮・社宅(個人負担額:月1万円+水光熱費)
■短時間勤務制度(出産・育児・介護)
■自動車通勤可能

<キャリアアップを支援する各種研修制度>
■資格取得のバックアップ
■免許取得祝金制度
■事業所留学制度
(全国各地の事業所に5日間【留学】できる制度)
■新みらい塾(U-34)
(次世代のリーダーを目指す34歳以下の社員が対象)
■OJTエルダー研修
(新しく後輩指導を担当する社員が
「後輩指導の仕方」を学べる研修)
■キャリア入社者研修
■新任責任者研修
■管理職研修
■アラ還現役塾
■人権啓発研修
■人財育成面談制度
■eラーニング

<子育てを応援する奨励金制度>
■エンジェル奨励金制度
子育て支援の一環として男性の育児休業取得日数に応じて
一時金を支給(30万円~100万円支給)
■学問のススメ奨励金
 子どもの進学に合わせた奨励金を支給。
(小学校入学:3万円/中学校入学:5万円/高等学校入学:10万円)

<その他の休暇制度>
■家族の看護休暇(年最大5日)
■子の看護休暇(年最大5日/子どもが2名~:10日)
■ボランティア休暇(年最大5日)
■褒賞休暇(20年勤続 連続3日/30年勤続 連続5日)
■裁判員休暇(必要日数)
■アラ還(60歳)休暇(1カ月)
…など、当社独自の休暇制度多数あり!

コンサルタントからの一言

大和リース株式会社は、多様な建築プロジェクトに携わりながら、確かな専門性とスピード感を持って成長できる稀有なフィールドです。同社では、意匠・構造・設備・積算・ランドスケープ、さらにはBIM・CGといった幅広い職種の募集を行っており、それぞれの分野で自身の専門性を高めたい、キャリアの幅を広げたいという方に最適な環境が整っています。

同社の魅力は、大小さまざまな物件を1年目から主担当として任されるチャンスがあること。商業施設、市役所、仮設住宅、ドラッグストア、コンビニなど、多彩なプロジェクトを経験することで、法令知識や技術力を早期に身につけられます。また、世界的スポーツ大会に関わるような大規模案件にも挑戦できる風土があり、手を挙げれば勤務地を問わず活躍の場が広がります。

さらに、建設DX推進の先駆けとして、BIMを中心とした最新技術を積極的に導入。研修体制も整っており、最新の知識を継続的にアップデートできるのも魅力です。デザインビルド方式により、設計から施工までの一貫した流れを短期間で経験でき、技術者として成長速度が一段と高まります。

システム建築だけでなく在来工法(S造・RC造)にも対応しているため、多様な技術に触れながらキャリアの幅を広げることが可能です。

「より大きく、より幅広く、より前へ」成長したい皆さまにおすすめできる企業です。挑戦意欲のある方にとって、同社でのキャリアは大きな飛躍につながるでしょう。

大和リース株式会社は、多様な建築プロジェクトに携わりながら、確かな専門性とスピード感を持って成長できる稀有なフィールドです。同社では、意匠・構造・設備・積算・ランドスケープ、さらにはBIM・CGといった幅広い職種の募集を行っており、それぞれの分野で自身の専門性を高めたい、キャリアの幅を広げたいという方に最適な環境が整っています。

同社の魅力は、大小さまざまな物件を1年目から主担当として任されるチャンスがあること。商業施設、市役所、仮設住宅、ドラッグストア、コンビニなど、多彩なプロジェクトを経験することで、法令知識や技術力を早期に身につけられます。また、世界的スポーツ大会に関わるような大規模案件にも挑戦できる風土があり、手を挙げれば勤務地を問わず活躍の場が広がります。

さらに、建設DX推進の先駆けとして、BIMを中心とした最新技術を積極的に導入。研修体制も整っており、最新の知識を継続的にアップデートできるのも魅力です。デザインビルド方式により、設計から施工までの一貫した流れを短期間で経験でき、技術者として成長速度が一段と高まります。

システム建築だけでなく在来工法(S造・RC造)にも対応しているため、多様な技術に触れながらキャリアの幅を広げることが可能です。

「より大きく、より幅広く、より前へ」成長したい皆さまにおすすめできる企業です。挑戦意欲のある方にとって、同社でのキャリアは大きな飛躍につながるでしょう。

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