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株式会社ファーストコネクト

【北海道札幌市中央区】【人事採用企画職】年間休日125日/事業拡大に伴い急成長中の歯科・介護向け人材サービス

  • 最終更新日：2025/01/07
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【人事採用企画職】年間休日125日/事業拡大に伴い急成長中の歯科・介護向け人材サービス
雇用形態
正社員
勤務地
北海道札幌市中央区
給与
賞与 年2回
昇給：年1回（人事考課による）
時間外手当　44000円～
PRメッセージ
「札幌本社で転勤なし」×「市場の安定性」×「成長企業」×「整った就業環境」×「正当な評価」。
全てを満たすことはなかなか難しいですが、
当社が当てはまります。
応募する

求人情報

業種

 流通・小売・販売・サービス

仕事内容

 ◆業務概要
企業の成長を大きく左右する人事・採用企画職として、
会社の「未来」を作る、
チャレンジングな仕事をお任せします。
現在、人事部での採用業務に加え、
制度設計等も担っており、
HR領域から会社を成長させることを
ミッションとしています。

▽採用業務では…
当社のような急拡大中のベンチャーでは、
採用における前提条件が
スピーディーに変化する、
という特徴があります
（新たな強み、事業競争力の拡充、新規事業リリース等）。
それに伴い、
戦い方も刻々と変化するからこそ、
採用における
マーケティング要素・企画要素の重要性も
高まります。
例えば、
新たなサービスリリースに伴う採用では、
新サービスが与える社会的意義や社会貢献性、
他社との差別化や相対的なポジショニング、
新サービスに関わることで
応募者へどのようなメリット（成長・報酬等）を提供できるかを考え抜き、
ターゲットとなる方に
「働いてみたい」と感じてもらえる求人を
届けていきます。
このように、
マーケテイングの視点を取り入れることで、
その後の成果に大きな差が生まれます。

▽制度設計では…
一例を挙げると、
当社の女性従業員比率（58％）や
平均年齢（31歳）を踏まえると、
今後産育休に入る方や
育休復帰する方が増えていくことが
想定されます。

勤務時間

 09：30～18：30
※休憩60分
見込み残業時間　24時間/月

休日

 ・完全週休2日制（土日祝休み）
・年間休日125日以上
・結婚休暇（入社後に入籍した場合）
・産休育休利用実績あり
・GW休暇：9連休
・夏季休暇：6連休
・年末年始休暇：11連休

応募資格

 人事経験は問いません。
在籍している人事部メンバーも、
人事未経験での入社。
未経験からのキャリアアップも
もちろん可能です。

手当

 通勤手当ほか

待遇・福利厚生

 ・研修制度有
・私服勤務OK（髪型/髭/ネイル自由）
※一部規定あり
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用全額補助
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