株式会社コバヤシ - 【北海道】【完全週休2日制/生産管理】経験者/手当・福利厚生充実
- 最終更新日:2026/02/24
- PRメッセージ
- 株式会社コバヤシは、1960年に設立され、以来、半世紀以上にわたり成長を続けてきました。本社は東京都に位置し、全国に複数の支社や工場を展開しています。
以下の主要な事業を展開しています。
• 製造業: 自社工場での製品製造を行い、品質管理を徹底しています。特に、電子機器や機械部品の製造に強みを持っています。
• サービス業: 顧客のニーズに応じた各種サービスを提供し、顧客満足度の向上に努めています。
• 研究開発: 新製品の開発や技術革新に力を入れ、業界のトレンドに対応した製品を市場に提供しています。
★経験者/手当・福利厚生充実★年間休日127日★
■創業から130年の老舗サブコンとして、安定感も抜群!
時代に合わせた働き方改革にも積極的に取り組んでいます。
■金属パネルや鉄骨などの設計・製作・施工までワンストップで手掛け、
業容を拡大しています。
当社は、金属パネルや鉄骨などの設計・製作・施工までワンストップで
手掛けており、高い品質と柔軟な対応力、スピードで多くの実績を積んできました。
建設現場で使用するカラーコーン等の消耗品や鉄筋等の重量物まで、
幅広い商品の取り扱いがあります。
札幌勤務・転勤なしで、完全週休二日制(土日休み)、
年間休日125日と働きやすい条件が整っています。
定着率は90%以上!
半年に一度面談も実施しており、ひとりひとりの意見にも
しっかり耳を傾けてもらえる環境です。
また、頑張った分は賞与・昇給にもしっかり反映されます。
会社の雰囲気等も分かりますので、是非採用ページもご覧下さい。
https://www.kobayashi-metal.co.jp/recruit/
求人情報
仕事内容 |
型枠工事の際に使用する自社製品「型枠セパレーター」の生産管理業務。 型枠セパレーターは札幌市内でのシェア約7割。 品質管理、コスト管理、在庫管理、生産計画の策定など、効率的に製造を行うための管理業務全般がお仕事です。 創業130年を迎える当社で金属加工「型枠セパレーター」の生産管理業務をお任せします。 【詳細業務内容】 品質管理、コスト管理、在庫管理、生産計画の策定など効率的に製造を行うための 管理業務全般 【業務の変更範囲:会社の定める業務】 |
|---|---|
勤務時間 |
8:30〜17:30(実働8時間) 休憩60分 |
最寄り駅 |
JR「発寒駅」より徒歩15分 |
休日 |
土曜、日曜(完全週休2日制)、祝日 夏季休暇(9連休/2025年度予定)、年末年始休暇(9連休/2025年度予定)、 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 [年間休日] 年間休日125日前後 有休取得数9.2日(昨年実績) |
応募資格 |
普通自動車運転免許 生産管理と製造、加工の経験がある方 <尚可> 金属製品において必須条件の経験がある方 |
手当 |
交通費規定支給(公共交通機関通勤の場合は定期代相当額を支給、 マイカー通勤(入社4カ月目以降)は自宅からの距離に応じて上限20,000円)、 家族手当(配偶者10,000円、子5,000円 (20歳もしくは就労するまで))、 役職手当(部長80,000円、次長70,000円、 所長60,000円、課長40,000円、係長20,000円、 主任10,000円)、 資格手当(当社規定に拠る)、 燃料手当(10月/世帯構成に応じて支給、世帯主100,000円、準世帯主50,000円、扶養30,000円) |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) 退職金制度有、財形貯蓄制度、車通勤可(無料駐車場完備)、 研修・資格取得支援制度有(業務に必要な資格・特別講習に関わる費用は 会社負担、一部難関国家資格の取得に関しては書籍代や予備校代の補助有)、 健康診断有、携帯電話・社用車貸与、忘新年会有、永年勤続表彰、 資格取得支援制度有、試用期間3カ月有(同条件) 定年制:60歳 勤続雇用制度:65歳ませ |
応募フロー |
【選考プロセス】 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】1名 |
コンサルタントからの一言
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