株式会社ラクス
【北海道】【転勤無/【楽楽シリーズ】法人営業】圧倒的な事業成長を継続する企業
- 最終更新日:2025/11/13
- PRメッセージ
- 株式会社ラクスは、企業の「困った」を解決するクラウドサービス(SaaS)の提供を通じて、業務の効率化と生産性向上を支援している企業です。経理・総務・人事・営業など、バックオフィスからフロント業務まで幅広くカバーするプロダクト群を展開しており、代表的なサービスには『楽楽精算』『楽楽明細』『楽楽販売』『楽楽勤怠』などがあります。クラウド技術を通じて、全国の企業のDX推進に貢献し続けています。
札幌拠点はまだ10数名規模と少人数体制ながら、まさに「これから全員で拠点をつくり上げていく」フェーズにあります。そのため、自身の目標達成に加え、チーム全体の成果を見据えた“全体最適”の視点で動ける方が活躍できる環境です。メンバー間の距離も近く、商材やチームを超えてノウハウ共有が活発。自然と他分野の知識も身につき、営業として提案の幅を広げていくことができます。
北海道では口コミや紹介など“人とのつながり”が重視される地域性があるため、相手に寄り添い、信頼関係を築ける方には特に向いています。平均年齢は20代後半〜30代前半と若手中心で、風通しのよいチーム文化が根づいています。新しいアイデアや施策も積極的に採用される風土があり、自らの提案が事業成長に直結するやりがいを感じられるでしょう。
DXの最前線で、自己成長と社会貢献の両立を目指す方に最適な環境です。
求人情報
仕事内容 |
ー顧客の業務課題に深く入り込み、本質的な解決策を提案する法人営業ー 札幌エリアを中心とした北海道全域の企業やパートナー企業を中心に アプローチをしていきます。 まだまだ紙やExcelで管理をされているお客様も多い為、 IT化に向けて真摯に伴走していくことが重要となります。 ・顧客課題の深掘り・ご提案 中小企業を中心に、経理部門や人事部門、情報システム部門の方々へアプローチ。 時には企業の経営層の方に対して経営課題・業務課題を詳細にヒアリングし、 ラクスのクラウドサービスを活用した最適な解決策を立案・提案します。 商談先例:カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 代理店例:地方銀行、ソフトウェア・ITサービス代理店やWeb製作会社、 顧客サポートのアウトソーシング事業者等 ・パートナー企業との信頼関係構築・戦略的連携 パートナー企業の営業担当者向けに勉強会やセミナー実施したり、 パートナー企業が抱える個別の課題を解決に導く提案を行います。 新たな顧客接点を生み出し、共同で新規アポイントの獲得や市場開拓を目指します。 ・案件マネジメント・クロージング 複数の関係者を巻き込みながら、初期商談から受注までを一貫して担当。 戦略的な案件マネジメントで、着実に合意形成しクロージングを実施していきます。 ・導入後のスムーズな連携 受注後はカスタマーサクセス担当者への丁寧な引き継ぎを行い、 顧客の継続的な成功を最短で支援します。 ・営業施策の考案・実行 既存の枠組みにとらわれず、地方ならではの営業戦略や施策を立案し、プロジェクトを推進。 担当地域の特性を活かし、最適化したアプローチで新たな市場を開拓していきます。 従事すべき業務の変更の範囲 本人の能力・適性および事業運営上の必要性に応じ、 会社の定める業務に変更する場合があります。 |
|---|---|
勤務時間 |
9:00~18:00 休憩 60分 |
最寄り駅 |
札幌駅 |
休日 |
完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇 ■夏季・年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ■子の看護休暇(1人につき5日間/年) ■慶弔休暇 ■シックリーブ(5日間/年) ■時間休暇(5日間/年=40時間の範囲内で1時間単位で使用可) ■特別休暇 ■生理休暇 ■母性健康管理休暇 ■バックアップ休暇 -有給の取得期限を超えた消滅分を上限年間5日、最大20日まで積み立て可(使用用途の制限有) |
対象 |
・基本的なIT知識 ・クラウドサービス、SI,ソフトウェアなどのITソリューションを 営業されたご経験 |
応募資格 |
・大卒以上 ・営業経験 |
手当 |
・家族手当(月3万/1人,5万/2人,6万/3人以上) ※アシマネ・管理職対象外 ・深夜手当 ・休日勤務手当 ・通勤手当(上限10万/月) ・赴任手当 ・出張手当通勤手当 |
待遇・福利厚生 |
■雇用 労災 厚生年金 健保 ■服装:オフィスカジュアル ■時短勤務制度(育児、介護) ■ラクスマイル制度 - 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択可能(入社1年後から使用可) ■定年制 60歳 ■勤続雇用制度 |
コンサルタントからの一言
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